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招聘
博士 （薪酬面議）
崗位要求：
1、制藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士，有1年以上藥品研發(fā)的工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆博士生亦可；
2、年齡30-48歲，具有較強的溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力和研發(fā)精神；
3、熟悉生物新藥研發(fā)流程及其方法，能帶領(lǐng)研發(fā)團隊自主安排及開(kāi)展新藥開(kāi)發(fā)事項。
制藥研發(fā)工程師（高薪誠聘）
崗位職責：
1、負責審核新藥的申報資料。
2、負責新產(chǎn)品的工藝路線(xiàn)制定及質(zhì)量標準制定。
3、負責現有產(chǎn)品的技術(shù)指導工作，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題，為企業(yè)的生產(chǎn)、質(zhì)量管理工作進(jìn)行指導和提供必要的技術(shù)服務(wù)，為企業(yè)的技術(shù)改造出謀劃策。
崗位要求：
1、藥學(xué)、制藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有5年以上藥品研發(fā)的工作經(jīng)驗，主持過(guò)生物新藥研發(fā)項目研究及管理；
2、年齡32-55歲，具有較強的溝通、團隊協(xié)作能力和研發(fā)精神；
3、熟悉生物新藥研發(fā)流程及其方法，能帶領(lǐng)研發(fā)團隊自主安排及開(kāi)展新藥開(kāi)發(fā)事項,并熟悉相關(guān)的法規。
研發(fā)技術(shù)員（薪酬面議）
崗位要求：
1、藥學(xué)、制藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有1年以上藥品研發(fā)的工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆研究生亦可；
2、年齡23-45歲，具有較強學(xué)習能力、團隊協(xié)作和研發(fā)精神；
3、具有扎實(shí)的醫藥知識及優(yōu)秀的分析能力，能獨立完成藥物的質(zhì)量分析研究工作，包括分析方法的建立，理化試驗的操作，質(zhì)量標準的建立等。
車(chē)間主任（薪酬面議）
崗位職責：
1、負責車(chē)間的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估。
2、負責車(chē)間員工進(jìn)行日常管理并負責對其進(jìn)行考核。
3、負責工廠(chǎng)生產(chǎn)計劃落實(shí)，物料準備等各項具體工作。
4、負責檢查、督促生產(chǎn)進(jìn)度，崗位批生產(chǎn)記錄的監督及總結。
5、車(chē)間設備保養規范使用和現場(chǎng)管理。
崗位要求：
1.藥學(xué)、制藥、生物醫藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、年齡30-50歲，具有較強的組織、溝通、協(xié)調能力，熟悉新版藥品GMP。
3、有1年以上藥企生產(chǎn)、質(zhì)量相關(guān)管理經(jīng)驗，熟悉大小容量注射劑、固劑藥品生產(chǎn)管理流程。
化驗員（薪酬面議）
崗位職責：
1、負責原輔料、半成品、成品、包裝材料、工藝用水等的檢驗；
2、儀器的使用和維護、樣品、試劑、試藥的配置、標化、使用和保管；
3、微生物限度檢查、無(wú)菌檢查、菌種的配制和培養。
崗位要求：
1、藥學(xué)、化工、食品檢測相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、年齡25-45歲，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；
3、熟悉化驗室儀器、設備操作及質(zhì)檢工作流程。
以上崗位要求：身體健康，無(wú)乙肝、肺炎等傳染性疾病。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，公司提供住宿、工作餐、五險一金保障，節日禮品，每年定期組織免費體檢、系統培訓及戶(hù)外拓展。
招聘熱線(xiàn)：0597-2386908
簡(jiǎn)歷投遞方式：tq2390686@163.com
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